一是大宣讲，在确保队伍稳定上当先锋。组织各团支部通过板报、宣传橱窗、宣传标语、微博、团刊、简报、专题团课等多种形式，统一团员青年思想，凝聚团员青年合力，聚焦当前安全重点。抽调30名青年骨干成立宣讲组积极深入基层、车间、班组，就路局、段安全形势、高铁备战及事故警示案例向广大团员青年进行宣讲，确保做到全覆盖、无遗漏。以“三个10％”激励政策、“四个讲清”为题，邀请段领导讲授专题团课、举办“坚守岗位标准　创新时代梦想”主题演讲比赛，为一线青年职工解疑释惑，确保青工队伍稳定。

　　二是强业务，在执行作业标准上当标兵。在全段开展“坚守岗位标准　创新时代梦想”作业标准抽背竞赛，在广大团员青年中掀起“比谁的规章记得多，比谁的标准记得牢，比谁的安全意识强”的活动热潮。制作青工标准化作业视频、牵头修订《岗位作业指导书》，激发青年职工学标落标的热情和兴趣。利用广通“金沙鸿雁”、曲靖“青春橙果营”职教基地，开展“一手精”练标活动，强化青年职工非正常情况应急处置演练，切实提高青年职工应急处置能力和实际操作能力。

　　三是抓示范，在标准学习实践上树导向。大力表彰宣传作业标准抽背竞赛中的优秀典型，引导全段青年以身边的典型为榜样，把实现自己的理想追求与岗位安全、标准落实紧密结合起来，牢固树立“标准化作业是职工最基本的职业道德规范”意识。开展“青年安全生产示范岗”及“安全生产先进团支部”创建活动，以“青”字号集体安全生产做贡献大小作为个人典型选树和表彰的主要指向，引导青年相互欣赏和学习，在团队中形成尊重典型争当先进的氛围。提炼和宣传“向日葵”、“彩虹家园”等“青”字号班组的管理机制和工作方法，带动青年班组建设整体水平的提升。