共青团凤庆县委:用“三种思维”推动党、团、队育人链条有效衔接

发布时间:2024年01月15日

自县域共青团基层组织改革工作全面推开以来,共青团凤庆县委高度重视党、团、队育人链条有效衔接工作,聚焦少先队员、共青团员、青年党员三个主体,利用三种工作思维推动发展,引导团员青年走上紧跟党的旗帜矢志成长成才的青春奋斗路,实现源源不断为党输送新鲜血液的目标。

一、用制度化的思维搭建平台

一是抓机制。从严把握入团标准,建立和落实推优入团、积分入团制度,2023年新发展团员590名;牵头制定印发《凤庆县党建带团建巡察实施细则》,明确巡察各级党组织抓共青团基层组织建设情况重点工作;健全校内外有机衔接组织体系,争取县委组织部支持,将28岁以下团员推优入党写入基层党建考核办法;拓展团建工作新领域,大力开展两新领域和非公领域的团组织建设工作,对137名团建指导员开展培训,137名指导员联系服务479个非公经济组织,41个社会组织。

二是抓考核。印发《凤庆县县直、乡镇团委书记任期绩效评价考核办法(暂行)》,对县直、乡镇团委书记结日常工作指标及、述职评议以及民主测评等情况进行年终考评,并将评价结果与奖励惩戒、评先选优挂钩;制定《凤庆县大学生西部计划志愿者管理考核激励办法(试行)》明确大学生西部计划志愿者服务要求和行为规范,用“细则”提升志愿服务水准,实现志愿服务价值,对西部计划志愿者创新积分考核制,注重日常考核,将考核结果与优惠政策、奖励绩效、荣誉激励紧密结合,2023年共推选出16名优秀志愿者

三是抓载体。深化少先队校外实践教育基地建设,建立“1+1+N”运行机制,实现一个场馆阵地结对一批学校少先队组织,常态化多次组织开展实践活动,组建一支由专业工作人员组成的校外辅导员队伍,定期开展少先队辅导员培训;加强“青年之家”阵地建设,进一步整合社会资源、提升服务功能,以县级“青年之家”阵地建设为牵动,整合13个乡(镇)新时代文明实践所、职工之家和职工书屋各类资源,打造乡镇级“青年之家品牌店”,发挥品牌示范带头作用,形成“1+13+N”的县乡村三级联动网格,畅通团组织联系服务青年的“最后一公里”。

二、用多元化的思维组织活动

一是聚焦节庆组织活动。把握时间节点,利用节日契机,组织青年志愿者开展“情暖重阳”、红茶大会、祭孔大典等共18次志愿服务。同时面向青年党员开展“党员大培训,基层大宣讲”、“七一”系列活动,带领青年党员深入学习党的二十大精神,观摩反腐倡廉基地,重温入团、入党誓词。组织开展“汇聚良缘,团聚七夕”联谊活动,全县100多名单身青年相聚一起,为单身男女交流沟通搭建平台。

二是围绕主题开展活动。面向少先队员开展“六·一”主题活动、学雷锋,做雷锋主题活动、“携手普通话,青春实践行”、“学习二十大,争做好队员”主题队日活动、“小小茶艺师”、“仲夏梦之营”夏令营等各类活动,引导广大少先队员围绕习近平总书记对少年儿童的寄语教导谈心声、话期盼,增强感党恩、听党话、跟党走的思想和行动自觉,提高青少年动手与创造能力,引导有才艺潜质的学生个性化发展。

三是突出实践抓实活动。组织开展共创健康城活动,影响广泛,共清理烟头52万个;开展“普法强基,守护未来”、“网络安全为人民,网络安全靠人民”、“创建文明城,诚信入万家”等一系列科普活动,通过派发宣传资料、召开专题讲座等多种方式对广大青年群众进行深刻教育,多方面覆盖青少年科学素质领域;持续做好“返家乡”大学生社会实践品牌项目,创新返家乡大学生的教育引导、跟踪管理、成效反馈机制。2023年共引导169名凤庆学子参与返家乡社会实践活动,评选出33名优秀返家乡大学生志愿者,充分调动了大学生积极性,推动社会实践实现多方共赢。

三、用荣誉化的思维选树典型

一是基层“推”。以创优争先为工作导向,将选树典型列入团组织和少工委年度工作计划中,将选树重点倾向基层一线,重点挖掘,同时开办“滇红青春说”视频宣传板块,深挖各行业各部门优秀青年,集中展示新时代凤庆青年的精神品质和价值追求。围绕增强少先队员光荣感,建立阶梯式成长激励体系,全面开展“红领巾奖章”争章活动,创新设立凤庆县红领巾奖章特色章滇红章在各中小学校少工委设立争章园地,将德育工作与少先队争章活动紧密结合,激发少先队员主人翁意识,塑造绿美价值观,传承红色基因,增强建设家乡的使命感和责任感。

二是部门“树”。大力开展省市共青团和少先队推选创评工作,2023年,1个少先队大队荣获2022年度“全国优秀少先队大队”称号,1名凤庆青年荣获“云南青年五四奖章”,2个少先队大队和14名少先队员获得省级2022年度“红领巾奖章”四星章,3个团委和2个团支部被评为市级“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”,2名团干部被评委市级“优秀团干部”、1名共青团员被评为市级“优秀团员”,县少工委被评为市级“优秀少先队工作委员会”。

三是全员“学”。走深走实榜样作用,通过微信号“凤庆青年”视频号等平台号和探索在团员人数较少、青年人数多的单位,探索设立青年工作委员会或青年学习小组的形式,调动广大青年宣传先进、学习先进,营造向榜样学习的良好氛围,进一步引导广大团员青年传承红色基因、勇担责任使命,激励广大青年为全面建设社会主义现代化凤庆、加快推进凤庆高质量跨越发展作出积极贡献